智能矿井绿色矿山：全国文明单位马兰矿掠影

2025年06月11日 20:15 山西焦煤西山煤电责编：戚金荣作者：山西焦煤西山煤电

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编者的话

5月23日，中央宣传思想文化工作领导小组下发通报，山西焦煤西山煤电所属马兰矿、太原公司2家单位确认继续保留全国文明单位荣誉称号。

为厚植文明沃土、培育文明新花，以昂扬奋发的精神风貌，在打造国际炼焦煤市场领军级企业进程中争做窗口示范排头兵，现对两家单位近年来文明创建工作事迹进行简要回顾。

全国文明单位

争/做/窗/口/示/范/排/头/兵/

近日，马兰矿再度蝉联“全国文明单位”殊荣，是对这座即将迎来35周岁生日的矿山持续深耕精神文明建设的最佳褒奖。

漫步马兰矿区，大街小巷干净整齐，路面硬化焕发新颜，随处可见的矿树“五角枫”枝繁叶茂、绿意盎然，矿花“月季花”竞相开放、随风摇曳；集贸市场人群熙攘、买卖兴隆，滨河广场载歌载舞、健身休闲，职工书屋书香四溢、浸润心田……一幅“文明共建、成果共享”的生动图景，成为马兰矿高质量发展的鲜活底色。

近年来，马兰矿坚持将文明建设与党的建设、智能化建设以及“零碳矿山”建设深度融合，以文明之笔书写矿山发展新篇章，绘就矿山生态新画卷。

党建引领激发文明新活力

着力构建党建统领“四横三纵”网格化考核管理体系，将文明创建纳入考核内容，实现文明创建制度化、规范化、常态化；创新推出“1+6+N”主题党日活动模式，以“N”这个自选动作为抓手，通过开展微宣讲、小竞赛、读好书、做公益等活动，积极探索多形式、多角度的文明创建活动，实现党建与文明实践同频共振；全面启动集“示范带动”“奖优罚劣”“动态管理”为一体的“星火工程”，严格践行“积分制管理”和“评星定级”机制，形成“书记带头干、党员往上冲、带动其他人”的生动景象，在润物无声中不断汇聚向上向善、干事创业的正能量。

智能建设提升文明新指数

作为山西首批通过验收的中级智能化矿山，马兰矿处处彰显高科技气息。10个智能化综采工作面先后建成使用，广场压风机房、地面变电站、井下变电所等场所实现无人值守。在采煤、掘进、运输、供电、排水等作业环节，国内首台大倾角矿用盾构机、智能巡检机器人、智能双悬臂式掘锚一体机等设备更是代替了传统人工操作，大大减轻了劳动强度，有效改善了工作条件、优化了工作环境，明显提升了安全生产效率，用科技指数换来了职工的幸福指数，提升了矿山的文明指数。

零碳矿山成为文明新注脚

作为山西省首批“零碳矿山”创建试点单位，马兰矿想在前、走在前、干在前。自2023年起便启动了“零碳矿山”创建项目，使绿色矿山建设成为矿山生态文明建设的生动注脚。经过分层碾压、黄土覆盖、恢复植被、规划建设，昔日灰蒙蒙、光秃秃的矸石山华丽变身为一座集休闲健身、教育培训、文化展示和生态环境治理为一体的生态公园；通过全力推进机电设备的节能改造、矿井瓦斯的综合利用、矿山“绿电+生态”模式的探索实践，形成了“地下产煤、地上固碳”的立体生态模式，吨煤二氧化碳排放较2020年下降20%以上，原煤生产电耗降至34kWh/t，预计2025年减少碳排放7.41万吨。