党建赋能篇丨党组组织部党支部助老帮扶党员服务队：党建引领聚银发 温情帮扶暖初心

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中国五矿75年的发展历程，是一部波澜壮阔的奋斗史诗，每一页都镌刻着五矿人拼搏进取的足迹。总部作为中国五矿践行“两个维护”的第一方阵、贯彻落实党中央决策部署的“最初一公里”，肩负着重大使命与责任。

激励全体五矿人在新的历史起点上奋勇争先、再创佳绩，我们开展“庆祝中国五矿成立75周年·党建赋能篇”主题宣传，聚焦中国五矿直属党委首次在总部创新开展“领跑最初一公里，党员争当排头兵”活动，通过各党支部的优秀典型案例，大力推广实践探索中的好经验、好做法，旨在打造总部部门党建标杆，指引总部全体员工向榜样看齐，进一步凝聚全体五矿人继往开来、再启新程的强大力量。

离退休干部工作承载着党中央关心爱护广大离退休干部的重要任务，在党的工作中具有特殊重要的地位。今年是中国五矿成立75周年，回望75年风雨兼程，老干部作为开拓者、参与者与见证者，用青春与汗水筑牢了中国五矿发展根基，是推动企业改革发展的重要力量。党组组织部老干部处助老帮扶党员服务队将关心关爱老干部作为重要政治责任，践行“党建+助老帮扶”模式，用组织的温度传递党的关怀，用党员的担当守护银发初心，为老干部的幸福晚年保驾护航。

党建铸魂强根基，凝聚服务向心力

服务队坚持深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记关于老干部工作的重要论述和重要指示批示精神，为助老帮扶工作夯实思想根基。

创新“线上+线下”学习模式，线上依托微信公众号等推送理论资料、政策解读，为老同志提供“指尖课堂”；线下组建“送学小分队”，为行动不便的老同志上门送学、一对一宣讲，实现思想教育全覆盖。针对退休人员社会化管理新形势，服务队深入活动站、联络组走访调研，梳理形成生活照料、医疗健康、精神文化三大类需求清单，探索出“党建引领、党员带头、精准对接、全程跟进”的服务新路径。

通过强化政治引领，服务队全体党员将“为老服务”的初心转化为具体行动，凝聚起用心用情、精准高效的服务合力，让党建成为助老帮扶工作的“红色引擎”。

学习习近平总书记关于老干部工作的重要论述和重要指示批示精神

精准帮扶解民忧，践行初心办实事

服务队始终坚持“民有所呼、我有所应”，让帮扶服务有力度更有温度。

在健康保障方面，服务队积极搭建体检平台，对接优质医疗资源，老同志可自主选择体检机构，体检更便捷实惠。与四季传奇康养社区党小组开展党建共建，举办养生康体体验日活动，通过中医调理、康体运动、健康讲座等项目，帮助老同志科学调理身心。深化“我为群众办实事”活动，主动对接6家品牌康养企业搭建特色养老服务平台，为有需求的老同志全程代办入住手续，让“老有所养、老有所医”落到实处。针对老同志医药费报销繁琐问题，创新推出“集中代办、上门收取”服务模式，深入老干部活动站收取补充医保报销票据，截至目前已累计收取并精准报销单据3万余张。

在生活照料方面，健全完善在职人员对口联系离休干部制度，建立“四必访”机制，及时解决老同志生活难题，2025年在重要节日看望慰问老同志270次。为6个老干部活动站修缮安全康乐设施，配备娱乐健身器材和应急小药箱，打造集学习、休闲、活动于一体的“温馨之家”。针对独居、高龄老同志，组建“一对一”帮扶对子，让老同志感受到家人般的温暖。

这些思想上关心、生活上照顾、精神上关怀的务实举措，既解决了老同志的“急难愁盼”，也体现了服务队“想老同志之所想、急老同志之所急”的责任担当。

砥砺前行再出发，续写助老新篇章

今年以来，着眼老干部工作高质量发展，服务队以专题调研、正能量活动和走访慰问等为抓手，以重阳节座谈会为契机，持续完善服务保障制度机制，有力推动中国五矿新时代老干部工作开创新局面。11月初，中共中央组织部“离退休干部工作”公众号报道了中国五矿重阳节座谈会活动，这是该公众号创办以来首次报道中央企业相关活动。

组织老干部赴雄安新区开展主题正能量活动

莫道桑榆晚，为霞尚满天。服务队将始终牢记初心使命，以更饱满的热情、更务实的作风、更精准的举措，不断提升助老帮扶工作质效，把党组织的关怀送到每一位离退休老同志心中，让“党建红”托起“夕阳暖”，为中国五矿高质量发展凝聚起强大的银发力量。

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