传帮带续薪火 新青年启新程 | 铲运事业部召开2025年新入职大学生见面会

“铲”业新星，青春来袭！

8月28日，徐工铲运机械事业部召开2025年新入职大学生见面会。事业部领导、相关部门负责人、导师及往届毕业生代表、新入职大学生参会。

事业部党委书记、总经理蒋立俏寄语新铲运人

首先，蒋总代表事业部党委对新入职大学生表示欢迎，并强调当前市场形势依旧面临诸多挑战，在这样的大背景下，更需要每一位新员工强化经营意识、市场意识与客户意识，勉励大家加强学习，快速融入，早日成长为栋梁之材。同时，蒋总对新入职大学生提出三点期望：

感恩于心，回馈于行

要怀揣感恩之心，感恩父母辛勤养育，不忘父母殷切期望；感恩导师及同事在工作中给予的帮助，彼此互相学习，携手共同成长；感恩企业提供的培养平台，不忘初心，努力创造价值，为事业部高质量发展添砖加瓦。

空杯归零，潜心奋进

要保持空杯心态和归零心态，放下过去的荣誉光环，在知识快速迭代的时代，始终保持谦虚谨慎、艰苦奋斗的优良作风，静下心来深度钻研，不断提升自我，以全新的姿态、从零开始的决心，踏上新的征程。

踏实实干，磨砺成长

在学习和工作中，务必要做到认真细致，牢固树立经营意识，要敢于直面竞争，积极参与到项目历练以及轮岗历练之中，在实践中不断学习，在磨砺中茁壮成长

事业部党委副书记张文斌致欢迎辞

张书记欢迎新入职大学生加入徐工大家庭，希望大家主动学习，快速成长，脚踏实地做好每件事，扎扎实实走好每一步，在岗位历练中快速成长成才，传承好徐工企业精神，让无悔青春在徐工的大舞台焕发绚丽光彩，为打造具有全球竞争力的世界一流装载机械做出新的贡献！

人力资源部部长赵晴发布新进大学生培养方案

新生代表张佳雪、往届代表张博傲交流发言

事业部以“导师带徒”为人才培养抓手

推进人才的培养、使用、激励等工作

充分落地“传帮带”作用发挥

帮助新进员工快速成长

签署师徒协议

导师代表李枫秋、徒弟代表张宇鹤交流发言

蒋总为优秀学员颁发荣誉证书

事业部财务负责人周泾文赠书

事业部总经理助理夏荣伟赠书

如今，新入职大学生们怀揣希望

踏上徐工这个充满机遇与挑战的舞台

他们将以学为先、以思为要、以行为本

践行“担大任、行大道、成大器”的核心价值观

兑现“一诺千金，说到做到”的钢铁盟约

携手为徐工高质量发展贡献“登峰”力量！

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