为增强新员工对工会组织的认同感和归属感,激发青年员工干事创业的热情,近日,公司工会举行2024年新员工入会仪式暨青年员工交流座谈会。公司党委专职副书记、副董事长、工会主席王兴斌参加座谈会。
10名新入职员工结合成长经历、岗位实际,围绕进入公司以来的工作、收获及未来职业规划进行交流。老会员代表李宁围绕工作岗位和个人成长,谈体会、聊经验、说感想。新员工的奋发与期待、青年员工的热情与干劲,在交流中碰撞出新的花火,焕发出新的活力。
王兴斌代表公司工会向新加入的会员表示欢迎和祝贺。他认真听取每位青年员工的发言,并结合个人经历耐心解答大家提出的问题。他指出,公司当前正处于转型发展的关键期,虽然外部市场环境错综复杂、转型发展任务艰巨繁重,但企业高质量发展稳中向好的态势不变,机遇较多、平台很大,希望青年职工要勤勉学习,学理论、精业务、重实践,存高远之志;要实干担当,脚踏实地、久久为功,以奋斗姿态走好新的人生之路;要严格自律、勇于实践,筑成才之基;要不断传承晋塔精神,以主人翁的责任感使命感、扑下身子真抓实干为公司高质量发展贡献青春力量,为自己的绚烂人生描绘出最美丽的青春画卷。
佩戴会徽
公司领导为新入职员工佩戴工会会徽。
随后,在老会员的带领下,新会员面对会徽,举起右拳,庄严宣读入会誓词。
此次活动增强了新员工作为工会会员的身份认同,感受到了“娘家人”的温暖关怀,也为青年职工搭建了一个展示风采、分享经验、互勉共进的平台。新员工纷纷表示,一定要立足实际做好本职工作,练就过硬本领,当先锋、作表率,为公司各项事业的高质量发展注入青春力量。
怀揣梦想 踏上新程
新的起点 新的希望 愿新员工们在晋塔 满“新”欢喜 掀开华章
以青春之名
共赴未来之约
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来源|公司工会
责编|李 洁
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