太原公司召开“国有控股企业党建工作”包联对接工作会

坚持党的领导，加强党的建设，是国有企业的“根”和“魂”，山西焦煤西山煤电以改革创新精神着力推动解决企业党建工作不均衡、区域公司和整合划转矿井党建基础薄弱的问题，全面落实山西焦煤党委安排部署的“试点”先行任务，以高质量党建引领高质量发展，在打造国际炼焦煤市场领军级企业进程中争做窗口示范排头兵。

西山煤电微信公众号开设【国有控股党建工作】专栏，报道公司在加强国有控股企业党建工作中的工作动态、特色亮点、显著成效等。

太原公司召开“国有控股企业党建工作”包联对接工作会

4月28日，太原公司组织召开“国有控股企业党建工作”包联对接专题会议。东曲矿包联指导组赴现场开展专项工作对接。

会上，太原公司系统介绍公司整体概括、党组织建设架构、职能分工及当前党建工作中存在的薄弱环节。马家岩煤业围绕矿井党建工作开展情况作专题汇报。随后，双方围绕组织建设提质、党员教育模式创新、思想宣传阵地强化、廉洁风险防控体系优化及职工权益保障等重点议题，分领域开展专项研讨。通过集中讨论与分组磋商，双方就共性难点问题交换建设性意见。

会议强调，要严格执行上级党委关于加强“国有控股企业党建工作”的各项部署要求，聚焦机制创新与资源整合，探索跨单位协作新模式，推动党建质效系统性提升。

根据部署，太原公司将着力构建长效沟通协作机制，重点推进党建载体创新、业务融合深化、共建领域拓展等工作，持续强化国有控股企业党建工作的示范效应。

者：朱良璞 芦毅

编辑：薛斌

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